UWV heeft de WGA-instroompercentages in 2009 van ondernemingen met meer dan 250 werknemers gepubliceerd. Voor u is dat een uitgelezen mogelijkheid om te kijken hoe het instroompercentage in uw [Lees meer…]
Einde bedrijfsfietsregeling lijkt nabij
De fietsregeling zal verdwijnen met de definitieve invoering van de werkkostenregeling. Dat heeft demissionair minister De Jager van Financiën onlangs bekendgemaakt. In de Tweede Kamer gingen geluiden op om voor de [Lees meer…]
Bewaar regels voor loonheffingen 5 jaar
Het is een goed idee om alle overheidspublicaties waarop u zich baseert voor de loonheffingen goed te bewaren. Mocht de Belastingdienst bij een controle later vragen op welke regels u zich heeft gebaseerd, dan [Lees meer…]
Opbouw vakantie tijdens ziekte aangepast
De regels voor het opbouwen van vakantiedagen tijdens langdurige ziekte zullen binnenkort veranderen. Een wetswijziging over dit onderwerp is onvermijdelijk geworden nu de huidige Nederlandse regels in strijd blijken [Lees meer…]
Stuwmeer vakantiedagen straks verleden tijd
Binnenkort moeten werknemers waarschijnlijk binnen anderhalf jaar hun wettelijke vakantiedagen gaan opnemen. Op dit moment vervallen alle vakantiedagen pas na een periode van vijf jaar. Die termijn wordt dus [Lees meer…]
Vergeet bij ziekte reiskostenvergoeding niet!
Als werknemers ziek worden zijn er natuurlijk al genoeg zaken waarmee u te maken krijgt, zoals de verplichte loondoorbetaling over de eerste 104 weken. Maar vergeet ook niet om aandacht te besteden aan de [Lees meer…]
Groen licht voor digitale loonstrook
Voortaan mag u de loonstroken – onder voorwaarden – ook elektronisch verstrekken aan werknemers. De Eerste Kamer heeft namelijk een voorstel goedgekeurd om de wet hierop aan te passen. Werknemers moeten [Lees meer…]
Werkkleding met te klein logo soms uniform
Ook als uw onderneming bedrijfskleding aan werknemers verstrekt met logo’s kleiner dan de vereiste 70 cm2 mag u deze kleding soms als onbelaste werkkleding aanmerken. Gerechtshof Amsterdam heeft onlangs in een [Lees meer…]
Verkeerd afgegeven VAR niet uw pakkie-an
U kunt aan de hand van de Verklaring arbeidsrelatie (VAR) van een freelancer meestal eenvoudig bepalen of u loonheffingen moet inhouden en afdragen over zijn beloning. Demissionair minister De Jager van Financiën [Lees meer…]
Zwangerschapsverlof blijft voorlopig 16 weken
Ook in de toekomst blijven zwangere werkneemsters slechts recht houden op 16 weken zwangerschapsverlof. Tenminste, demissionair minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid wil dit [Lees meer…]
